BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Ungehuset søger socialrådgiver/socialformidler, som brænder for at understøtte unge med komplekse udfordringer i, at skabe en forandring som gør dem i stand til, at gennemføre en uddannelse eller blive selvforsørgende. Der er tale om et vikariat på 37 timer om ugen fra d. 1. januar 2024 til 31. december 2024.
Ungehuset er en del af Brøndby Kommunes jobcenter og vi indgår i samarbejdet med den kommunale ungeindsats (KUI). Vi arbejder med unge mellem 15 og 30 år, hvor hovedparten er uddannelses- eller aktivitetsparate. Vi er 33 ansatte, heriblandt socialrådgivere, vejledere, ungeguider, virksomhedskonsulenter og projektmedarbejdere.
Ungehuset er et sted, hvor vi er gode til at samarbejde og kommunikerer om opgaveløsningen og arbejder ud fra vores fælles kerneopgave.
Vi har udviklet en kultur, hvor vi udnytter hinandens kompetencer og viden. Vi arbejder innovativt og er gode til at implementere det i praksis. Vi følger op på vores målsætninger og planer.
Vores arbejde er baseret på følgende seks værdier, som også er en del af vores ungestrategi; selvstændighed, relationer, helhedsorientering, effektfokus, faglighed og tværfaglighed.
Visionen for vores indsats er at:
Alle unge i Brøndby skal have mulighed for og opbakning til at gennemføre en uddannelse i bestræbelsen på at blive selvforsørgende, aktive medborgere og opnå større livskvalitet.
Dine arbejdsopgaver og jobindhold
Du vil primært arbejde som koordinerende sagsbehandler med individuel afklaring af aktivitetsparate unge.
Du skal kunne motivere og samarbejde med de unge om at starte i uddannelse, arbejde, relevant aktivering eller behandlingsforløb.
Du skal tilrettelægge og koordinere indsatser tilpasset den enkelte unges behov og ressourcer ligesom opfølgning af etablerede forløb er en vigtig del af arbejdet.
Udover at afholde samtaler med de unge og eventuelle samarbejdspartnere, vil der være en del skriftligt arbejde i form af journalskrivning, progressionsbeskrivelser og forberedende skemaer.
Som koordinerende sagsbehandler har du til opgave, at sikre indsatsen for den unge er tværfaglig og koordineret på tværs af de kommunale forvaltninger og andre myndigheder.
Vi søger en kollega som dig, hvis
- Du er uddannet socialrådgiver eller socialformidler
- Du har erfaring fra beskæftigelsesområdet og gerne med målgruppen.
- Du kan motivere og vejlede unge med fokus på uddannelse, beskæftigelse eller anden afklaring.
- Du er fleksibel, empatisk og respektfuld. Dette gælder ikke kun i ord, men også både i handling og tilgang til de unge
- Du evner at arbejde selvstændigt og struktureret og kan håndtere flere opgaver på samme tid
- Du er interesseret i at arbejde tværfagligt
- Du har gode formuleringsevner i skrift og tale og kan dokumentere udvikling hos en borger
Vi tilbyder dig:
- Et job i et tværfagligt miljø med fokus på metodeudvikling og den bedste løsning for den enkelte unge
- Et job i et socialt velfungerende og uformelt miljø
- Mulighed for tværfagligt samarbejde både internt og eksternt
- Et job i en kommunal virksomhed, der kombinerer socialpædagogisk viden med praktisk socialt arbejde
- Stor indflydelse på eget arbejdsliv
- Engagerede og kompetente kollegaer
- Supervision og flekstidsordning
Dine kommende kollegaer siger om Ungehuset:
”… I Ungehuset får du mulighed for at gøre en forskel for unge med forskelligartede udfordringer.”
”… I Ungehuset er der mulighed for at tænke kreativt og lægge den rette plan i samarbejde med den unge.”
”… I Ungehuset lægges der vægt på faglig sparring, og der vil altid være mulighed for at drøfte en sag med din leder eller din kollega.”
Løn og ansættelsesvilkår:
Vikariat er på 37 timer om ugen fra d.1. januar 2024 til d. 31. december 2024.
Ansøgningsfristen er den 19. november 2023.
Ansættelsessamtalerne forventes at blive afholdt d. 23. og 24. november.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til leder af Ungehuset, Louise Olsen op telefon 43282498.
Lønnen fastsættes efter forhandling med din faglige organisation og principperne i Ny Løn.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest.
Ansøgningsfrist:
19-11-2023
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 37.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Brøndby Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Brøndby Kommune, Strandesplanaden 4, 2660 Brøndby Strand
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 19-11-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5939131
