BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Job & Aktivitetscenter Vestegnen søger administrative medarbejdere pr. 1. januar 2025 eller snarest muligt.
Vi tilbyder dig et fagligt spændende og udfordrende job med fokus på kvalitet og service.
Vi kan tilbyde en arbejdsplads, der arbejder værdibaseret og med fokus på borgeren i centrum. Du bliver en del af et mindre administrativt team på fem ansatte.
Du vil referere direkte til lederen af Job og Aktivitetscenter Vestegnen.
En tidligere ansat har sagt følgende;
”JAC Vestegnen er en arbejdsplads der giver plads til læring, faglig udvikling og kollegial sparring”
Dine kvalifikationer og kompetencer:
- Du er uddannet inden for HK-området.
- Du har erfaring med personaleadministration eller sagsbehandling.
- Du er en rutineret bruger af IT - og du har gerne erfaring med enten SD Løn, KMD Nexus eller lignende administrative IT-systemer.
- Du kan arbejde struktureret og holde overblik samt styre en proces.
- Du har kendskab til det sociale område.
- Du er selvstændig, udadvendt, fleksibel og har gode samarbejdsevner.
- Du tager ansvar for løsning af opgaverne og vil være med til at sikre en fleksibel opgaveløsning.
- Du udviser engagement og motivation både fagligt og socialt.
Arbejdsopgaver vil være med fokus på personaleadministration, visitation, at være systemansvarlig for interne IT systemer samt andre administrative opgaver.
Visitation
Visitation foregår løbende til faste pladser og forbrugsbaserede ydelser. Kommunerne bestiller ydelserne, du skal sikre fremdrift og står for kommunikationen med sagsbehandlerne frem til indskrivning. Indskrivning i opkrævningssystemet er en vigtig del af opgaven, da det er grundlaget for Job & Aktivitetscenter Vestegnens indtægter. Du vil enten få ansvaret for visitation af faste pladser eller forbrugsbaserede ydelser.
Borgersystem
Vores interne IT-system til borgerne består af mødetidsregistrering for borgerne, borgerkonti til betalingsaktiviteter og kantinekøb, kiosksystem til salg af kantinevarer samt aktiviteter med brugerbetaling. Du vil få ansvar for et eller flere dele af systemet og være systemadministrator sammen med resten af administrationen. Herunder supportering af personalets brug af systemet samt af borger/pårørende i forbindelse med indbetaling.
Du vil have primært ansvar for de område som matcher dine faglige kompetencer og viden.
De administrative opgaver vil blive fordelt i teamet efter din ansættelse. Du vil ud over dine egne ansvarsområder også have opgaver i samarbejde med den øvrige administration.
Vi tilbyder:
- En fast stilling i et administrativt team, hvor vi lægger vægt på selvstændighed og du får ansvar for dine egne områder.
- Gode muligheder for faglig udvikling og sparring.
- En afvekslende hverdag i et uformelt arbejdsmiljø, hvor der altid er plads til et godt grin, fest og farver.
- Vi vægter at udvikle og fastholde et godt samarbejde både på tværs i organisationen og med vores mange kommunale og eksterne samarbejdspartnere.
Om os:
JAC Vestegnen er en stor og levende organisation med et stærkt værdigrundlag, der sætter det enkelte menneske i centrum.
Vi tilbyder aktivitets- og samværstilbud eller tilbud om beskyttet beskæftigelse efter servicelovens §103 og §104 samt Den Særligt Tilrettelagt Ungdomsuddannelse (STU).
I JAC Vestegnen arbejder vi med mest mulig borgerindflydelse i dagligdagen gennem individuelle indsatsplaner, gruppemøder, brugerråd og samarbejdsudvalg.
JAC Vestegnen har en ergo- fysioterapi, som arbejder tæt sammen med vores pædagoger i hverdagen, og vi har også et attraktivt Snoezelhus.
Organisationen er dynamisk, udviklingsorienteret og er kendetegnet ved et højt niveau af pædagogisk faglighed, læring, etik, involvering og indflydelse. Organisationen er opbygget med selvstyrende teams.
Yderligere oplysninger:
Stillingerne er på 37 timer om ugen.
Stillingerne ønskes besat pr. 1. januar 2025 eller snarest muligt.
Ansættelse sker efter gældende overenskomst og regler om ny løn.
Ønsker du, at høre mere om stillingerne ret da henvendelse til leder Mats Erlandsson 4328 3233 eller souschef Dorte Staun 4328 3232.
Ansøgningsfrist: 22-11-2024 12:00
Der afholdes ansættelsessamtaler i uge 48.
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 40.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Brøndby Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Brøndby Kommune, Tybjergparken 2, 2660 Brøndby Strand
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 22-11-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6146480
